Empresa y Derechos Humanos

Responsabilidad Social

Transparencia y Acceso a la Información

Desarrollo

Estrategia y gestión de ONG

CUADERNO-GUÍA de los Principios Rectores ONU

Cuaderno-Guía de los Principios Rectores ONU sobre Empresa y Derechos Humanos. Puerta de Entrada es un documento global para una rápida comprensión de los Principios Rectores ONU y está dirigido a conseguir su implantación de manera ágil y efectiva. Representa una puerta de entrada sencilla a la Debida Diligencia. English version is available.

Documento de Sustentia Innovación Social, con colaboración de AECID. Noviembre 2013.


DDHH y empresa: nuevo proyecto en marcha

Instituto 
Sustentia Entre el 8 y el 16 de marzo Sustentia Innovación Social, junto con el resto de socios del proyecto “Capacitación y Diálogo regional sobre Empresas y Derechos Humanos en Colombia Plan Nacional de Acción”, iniciaron las primeras actividades en Bogotá, Antioquia y Valle del Cauca.


Consulta aquí más información.

Estudio de Discapacidad y Reporting para OIT

Disability & CSR Reporting. Compared reporting practice of 40 selected MNCs es una publicación que analiza las prácticas habituales de 40 empresas multinacionales a la hora de informar en sus memorias anuales de RSC acerca de la inclusión de personas con discapacidad y, en particular, sobre su trabajo.

Documento elaborado por Juanjo Cordero, Marleen Rueda y Tania Ortiz de Zúñiga, en colaboración con Sustentia Innovación Social. Julio 2014.