Empresa y Derechos Humanos

Responsabilidad Social

Transparencia y Acceso a la Información

Desarrollo

Estrategia y gestión de ONG

CUADERNO-GUÍA de los Principios Rectores ONU

Cuaderno-Guía de los Principios Rectores ONU sobre Empresa y Derechos Humanos. Puerta de Entrada es un documento global para una rápida comprensión de los Principios Rectores ONU y está dirigido a conseguir su implantación de manera ágil y efectiva. Representa una puerta de entrada sencilla a la Debida Diligencia. English version is available.

Documento de Sustentia Innovación Social, con colaboración de AECID. Noviembre 2013.


FORMACIÓN año 2015: abierta la matrícula

Instituto 
Sustentia En junio dieron comienzo los cursos de formación online que imparte Sustentia Innovación Social, en las distintas áreas temáticas de su experiencia. Todos los cursos se imparten a través de la plataforma de Instituto Sustentia.

Un punto de encuentro y referencia formativa para personas que conjugan la visión social y la visión empresarial.

Consulta aquí los programas y fechas.

Estudio de Discapacidad y Reporting para OIT

Disability & CSR Reporting. Compared reporting practice of 40 selected MNCs es una publicación que analiza las prácticas habituales de 40 empresas multinacionales a la hora de informar en sus memorias anuales de RSC acerca de la inclusión de personas con discapacidad y, en particular, sobre su trabajo.

Documento elaborado por Juanjo Cordero, Marleen Rueda y Tania Ortiz de Zúñiga, en colaboración con Sustentia Innovación Social. Julio 2014.