Equipo

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El perfil profesional de las personas que formamos Sustentia está marcado por la experiencia directiva en diferentes organizaciones

  • Profesionales con más de 15 años de experiencia en el mundo empresarial y en
    organizaciones de la sociedad civil.
  • Experiencia en consultoría, asesoría y auditoría a empresas y organizaciones sociales
    de ámbito nacional e internacional.
  • Docencia universitaria y formación a organizaciones.
  • Investigación y realización de estudios sobre Derechos Humanos y Empresa, RSC, Transparencia y Acceso a la Información, Desarrollo y Estrategia y Gestión de las
    ONG.
  • Colaboraciones con instituciones públicas nacionales de diversos países en lo relativo
    a la Transparencia de la Administración Pública.
  • Realización de estudios e investigaciones en el ámbito de la Fiscalidad de las empresas
    y transparencia de su información relevante.
  • Participación en la definición de Normas y Modelos de RSC y Calidad.
  • Participación en foros multi-stakeholder y en numerosos seminarios, mesas redondas y congresos internacionales.

Estos perfiles profesionales proporcionan a Sustentia diferentes fortalezas:

  • Amplia visión del entorno empresarial conjugada con un profundo conocimiento del mundo social.
  • Experiencia en la utilización de metodologías y herramientas de consultoría aplicables al diseño estratégico, la gestión de proyectos y la evaluación de resultados.
  • Reforzamiento del equipo a través de trabajo en red mediante acceso a expertos en diferentes disciplinas con posibilidades de integrarse en proyectos.
  • Flexibilidad a la hora de acometer proyectos en diferentes entornos y con clientes de diferentes características y tamaño.”

Socio-Director de la consultora Sustentia Innovación Social. Licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales por la UAM, Executive MBA por IE y Experto en Gestión de Proyectos de Desarrollo por la UNED y OEI. Profesor en diversos postgrados en universidades. Tiene 25 años de experiencia, especialmente en Empresa y Derechos Humanos (E&DH) y Responsabilidad Social Corporativa en el ámbito nacional, de la UE y Latinoamérica.

Destaca su trabajo en capacitación y dialogo sobre E&DH en Colombia, y la consulta Latinoamericana de los Planes Nacionales de Acción de E&DH. Anteriormente ha ocupado puestos de responsabilidad en empresas nacionales y multinacionales, como Telecomunicaciones Nortel Networks, IE PROMAX o THORN- EMI Radar Division.

Ha desempeñado la Dirección y Gestión de proyectos para clientes de diferentes sectores, tales como entidades financieras (BBVA, Bankia, Certificación integral del Banco Santander, Caja Madrid, Instituto MEFF, Bankinter, Caixa Vigo, Caja General de Granada), Auditoras – Consultoras, Telecomunicaciones y Marketing, entre otras (El Corte Inglés, Prosegur, Telefónica, Citröen, etc).

Profesor de Universidad (UNED, Deusto, Cantabria), es invitado habitual en cursos, conferencias y seminarios de alto nivel en el ámbito internacional, entre ellos, el Seminario sobre Derechos Humanos y Trabajo Decente entre la Unión Europea y la Sociedad Civil de Bangladesh; los Foros Mundiales ONU sobre Empresas y DDHH en Ginebra; o el Grupo de Trabajo de la Comisión Europea sobre Non-Financial Reporting para empresas (origen de la Directiva UE), entre otros.

En el ámbito social, ha colaborado con las principales organizaciones de la sociedad civil durante más de 15 años, entre ellas el Observatorio de RSC de España, donde dirigió 9 ediciones del Informe Anual sobre la RSC en las Memorias Anuales de las empresas del IBEX 35.


CARLOS CORDERO SANZ

Juanjo Cordero es Socio-Director de Sustentia Innovación Social desde su fundación en 2004. Es Licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales (Universidad Complutense de Madrid), Experto Universitario en Responsabilidad Social Empresarial (UNED) y Magister en Desarrollo y Ayuda Internacional (ICEI-UCM).

Tiene 20 años de experiencia profesional, destacando en la dirección de proyectos de investigación, consultoría, asesoría, auditoría y formación, en el sector privado y organizaciones de la sociedad civil. En el ámbito privado ha realizado planes estratégicos, metodologías y otras consultorías para empresas como BBVA, Bankia, Banco Santander, Iberdrola, Ferrovial o DKV, entre otras.

Ha trabajado en España, Europa del Este, América Latina y Asia. Participa en foros y grupos de trabajo nacionales e internacionales en el ámbito de Empresa y Derechos Humanos, Fiscalidad y Transparencia, con un enfoque común de gestión preventiva para la protección de derechos y en línea con criterios de calidad. Cabe destacar su participación en 2012 y 2014 en las Conferencias Internacionales de Derechos Humanos de la Asia-Europe Meeting (ASEM). Es miembro de la Junta Directiva de Access Info Europe.

Dispone de amplia experiencia docente, tanto en el ámbito universitario como a nivel interno para empresas e instituciones públicas.


JUANJO CORDERO SANZ

Consultora e investigadora Senior de Sustentia Innovación Social, Mar Carneiro es Licenciada en Publicidad y Relaciones Públicas (Universidad de Vigo), Máster en Dirección Comercial y Marketing (Escuela de Negocios Caixanova) y Máster en Responsabilidad Social Corporativa (Universidad de Alcalá de Henares–CIFF), y ha cursado estudios de Derechos Humanos (Diploma de extensión universitaria – Universitat Oberta de Catalunya UOC).

Con 17 años de experiencia profesional, antes de llegar a Sustentia desarrolló su actividad profesional en el campo de la consultoría estratégica y de gestión en el área comercial y de marketing para empresas nacionales y multinacionales de diferentes sectores.

Desde su incorporación, ha desarrollado estudios y proyectos de investigación, consultoría, asistencia técnica, evaluación y formación, en las áreas de conocimiento de Sustentia. Ha realizado diversas publicaciones sobre todo, entre otros temas, en gestión preventiva de la debida diligencia de la Empresa en Derechos Humanos y los Principios Rectores ONU o el reporting sobre responsabilidad social (RS). También desarrolla e imparte formación para distintas organizaciones y Universidades.

Cabe destacar su experiencia en planificación estratégica empresarial y en análisis de monitoreo y evaluación con vocación multiactor: tanto para empresas privadas (como por ejemplo Bankia), como organizaciones internacionales (Organización Internacional del Trabajo – OIT) o administraciones públicas (Ministerio de Asuntos Exteriores de España – Oficina de Derechos Humanos) u ONG (Amnistía Internacional).


MAR CARNEIRO FREIRE

Consultor e investigador Senior de Sustentia Innovación Social con 14 años de experiencia. Es abogado licenciado en Derecho (Universidades de Valladolid y de Padova), con especialización en Derecho Internacional y Europeo de los Derechos Humanos (Irish Centre for Human Rights de Galway y Centro de Estudios Políticos y Constitucionales en Madrid), Justicia Penal Internacional (Universidad Internacional de Andalucía) y Justicia Transicional (International Centre for Transitional Justice, Nueva York).

En 2011 se incorporó a Sustentia, donde ha desarrollado asistencias técnicas y proyectos de investigación, consultoría, evaluación y formación, para empresas privadas, administraciones públicas y sociedad civil. Cabe destacar sus trabajos en fiscalidad de las Empresas del IBEX 35, y su labor en la capacitación y diálogo en Empresa y Derechos Humanos (E&DH) en Colombia, proceso que colaboró en el proceso de construcción de documentos oficiales dirigidos a la aprobación del Plan Nacional colombiano en E&DH.

Desarrolla, imparte formación y publica en diversos temas: Principios Rectores ONU de E&DH, Debida Diligencia empresarial, justicia internacional y reparaciones. Ha trabajado en organizaciones nacionales e internacionales en Italia, Irlanda y Colombia en las áreas de derechos humanos, justicia internacional y políticas públicas.


VIDAL MARTÍN HERNANDO

Colaboradores

+MARLEEN RUEDA-CATRY
Economista. Durante quince años ha sido especialista en relaciones laborales, diálogo social y administración del trabajo en la Organización Internacional del Trabajo, primero en su sede de Ginebra y durante los últimos años en su Oficina para el Sur de Asia, en Nueva Delhi. Actualmente en excedencia, trabaja en el ámbito de la RSC, los derechos humanos y en diversas cuestiones del mundo laboral internacional.
+NURIA CASALDÁLIGA
Consultora en RSC, Organización y Sistemas de Gestión y profesora de RSC en Universidad Antonio de Nebrija, con una dilatada experiencias en el sector privado, en la Administración del Estado y en organizaciones de sociedad civil donde cabe destacar su desempeño como Directora-Gerente de ONGAWA.
+LUIS FERNÁNDEZ DEL POZO
Licenciado en Ciencias Biológicas. Máster en Gestión de Energías Renovables (INIEC, Málaga) y en Agroecología para el Desarrollo Rural Sostenible (UNIA, Andalucía). Consultor Técnico internacional y docente en Energías Renovables; Agricultura Ecológica; Sostenibilidad de la PYME Rural y Artesana; Conservación y Aprovechamiento Forestal; Biomasa y Cultivos Energéticos, entre otros.
+CRISTINA DE LA CRUZ
Directora del Doctorado en Estudios Internacionales e Interculturales, Doctora en Filosofía y profesora de Ética en la Universidad de Deusto. Es además profesora e investigadora visitante en numerosas universidades de Europa y América Latina. Asesora a distintas iniciativas sociales en cuestiones relacionadas con la ética organizacional y participa en diversos Comités de Ética.
+CARLOS RODRÍGUEZ ARIZA
Doctor Ingeniero Agrónomo y Máster en Evaluación de Políticas y Programas (CSEG/UCM) y en Cooperación Internacional (IUDC/UCM), es experto independiente en evaluaciones. Ha coordinado y participado en más de 25 evaluaciones, algunas de las más recientes para la Organización Internacional del Trabajo (Kenia), Entreculturas-SJR (Burundi, Uganda y Sur de Sudán), Alianza por la Solidaridad (Senegal, Gambia y Guinea Bissau), Codespa (Angola) y Oxfam International, y ha sido asesor de la División de Evaluación de la de DGPOLDE (MAEC), http://triplead.wordpress.com/
+TANIA ORTIZ DE ZÚÑIGA
Tras trabajar durante 10 años en la coordinación y evaluación de proyectos de cooperación al desarrollo en África (AECID, PNUD, FAO), Tania Ortíz de Zúñiga (Master en Desarrollo Económico y Político y Derechos Humanos, Columbia University, 2009) trabaja actualmente en temas de estrategia empresarial (competitividad, branding y RSC), estudio de cadenas de valor y mapeo de stakeholders.
+CARMEN VALOR
Doctora por la Universidad Complutense de Madrid, MBA por la Universidad Carlos III y MSc Business and Community por la University of Bath. Desde 2005 realiza su actividad docente e investigadora en la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la Universidad Pontificia Comillas, enfocada a Comunicación, Marketing operativo y Responsabilidad Social en el ámbito empresarial.